BURMISTRZ GMINY I MIASTA ODOLANÓW

ul. Rynek 1

63-430 Odolanów

 

OGŁASZA OTWARTY I KONKURENCYJNY NABÓR  NA STANOWISKO

KIEROWNIKA MIEJSKO-GMINNEGO OŚRODKA POMOCY SPOŁECZNEJ W ODOLANOWIE

1. Niezbędne wymagania od kandydatów.
Kandydatem na stanowisko może być osoba, która:
a) posiada obywatelstwo polskie,
b) posiada pełną zdolność do czynności prawnych oraz korzysta z pełni praw publicznych,
c) nie była skazana prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

d) cieszy się nieposzlakowaną opinią,

e) posiada wykształcenie wyższe pierwszego lub drugiego stopnia w rozumieniu przepisów o szkolnictwie wyższym,

f) posiada ukończoną specjalizację z zakresu organizacji pomocy społecznej określoną Rozporządzeniem Ministra Polityki Społecznej z dnia 22 września 2004r. (Dz.U. Nr 219, poz.2224),

g) posiada co najmniej 3-letni staż pracy w pomocy społecznej.

2. Dodatkowe wymagania od kandydatów:

a) znajomość regulacji prawnych w zakresie: ustawy o pomocy społecznej oraz przepisów szczególnych nakładających zadania na ośrodki pomocy społecznej; ustawy o samorządzie gminnym, dodatkach mieszkaniowych, świadczeniach rodzinnych, świadczeniach z funduszu alimentacyjnego oraz kodeksu postępowania administracyjnego;

b) umiejętność kierowania zespołem oraz sprawnej organizacji pracy,

c) umiejętność podejmowania decyzji,

c) umiejętność skutecznego komunikowania się,

d) znajomość regulacji prawnych w zakresie struktur i funkcjonowania administracji,

e) samodzielność i kreatywność,

f) obowiązkowość, odpowiedzialność oraz wysoka kultura osobista.

 

3. Zakres wykonywanych zadań na stanowisku:
a) kierowanie działalnością Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Odolanowie oraz reprezentowanie go na zewnątrz,

b) realizacja zadań z zakresu pomocy społecznej oraz innych wynikających z przepisów prawa i statutu jednostki,

c) wydawanie i nadzór nad wydawaniem decyzji administracyjnych zgodnie z przepisami,

d) organizowanie pracy socjalnej ośrodka pomocy społecznej,

e) opracowywanie bilansów potrzeb w zakresie pomocy społecznej i przedkładanie jego realizacji raz w roku Radzie Gminy i Miasta,

f) współpraca z radnymi, sołtysami, szkołami, organizacjami społecznymi i pozarządowymi oraz innymi podmiotami,

g) opracowywanie i realizacja gminnej strategii rozwiązywania problemów społecznych w części dotyczącej programów pomocy społecznej,

h) przestrzeganie dyscypliny budżetowej i przepisów o zamówieniach publicznych,

i) inspirowanie działań w sprawach dotyczących rozwoju form i zakresu pomocy społecznej i koordynowanie tych działań na terenie gminy,

j) nadzór nad sprawozdawczością merytoryczną z zakresu realizowanej pomocy środowiskowej oraz nad sprawozdawczością finansową,

k) opracowywanie projektu budżetu Ośrodka oraz przygotowanie informacji o przebiegu jego wykonania,

l) inicjowanie przedsięwzięć mających na celu pozyskiwanie środków pozabudżetowych w tym środków z funduszy europejskich, na programy przeciwdziałania patologiom oraz łagodzenia skutków ubóstwa,

ł) realizowanie całokształtu zadań z zakresu spraw pracowniczych Ośrodka,

m) przeprowadzanie kontroli wewnętrznej Ośrodka,

n) wykonywanie innych zadań zleconych przez Burmistrza Gminy i Miasta Odolanów,

 

4. Informacja o warunkach pracy:

- pełny wymiar czasu pracy,

- miejsce pracy: 63-430 Odolanów ul. Gimnazjalna 8c

- praca na przedmiotowym stanowisku nie jest narażona na występowanie uciążliwych i szkodliwych warunków pracy,

- praca wymagająca wysokiego stopnia samodzielności, umiejętności pracy w zespole i bezpośredniego kontaktu z interesantami.

 

5. Wskaźnik zatrudnienia osób niepełnosprawnych w rozumieniu przepisów o rehabilitacji zawodowej i społecznej oraz zatrudnianiu osób niepełnosprawnych w miesiącu poprzedzającym datę upublicznienia ogłoszenia był wyższy niż 6%.

 

6. Wymagane dokumenty:
a) życiorys (CV) z dokładnym przebiegiem pracy zawodowej,
b) list motywacyjny,
c) kserokopie dyplomów potwierdzających wykształcenie,

d) kwestionariusz osobowy,
e) inne dodatkowe dokumenty o posiadanych kwalifikacjach i umiejętnościach (kserokopie     zaświadczeń o ukończonych szkoleniach, kursach),
f) kopie dokumentów potwierdzających wymagany staż pracy (w tym w pomocy społecznej),
g) oświadczenie kandydata o posiadaniu pełnej zdolności do czynności prawnych i korzystaniu z pełni praw publicznych,

h) oświadczenie kandydata, iż nie był skazany prawomocnym wyrokiem sądu za umyślne

przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub umyślne przestępstwo skarbowe,

i) referencje, opinie i inne dokumenty potwierdzające nieposzlakowaną opinię kandydata,

j) koncepcja funkcjonowania i rozwoju Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej w Odolanowie.

7. Miejsce i termin złożenia dokumentów

Ofertę i wszystkie wymagane dokumenty należy złożyć osobiście w sekretariacie Urzędu Gminy i Miasta Odolanów ul. Rynek 1 (pok. Nr 14) lub przesłać pocztą na adres Urzędu Gminy i Miasta Odolanów, 63-430 Odolanów, ul. Rynek 1 w zamkniętej kopercie z dopiskiem:  „nabór na stanowisko  Kierownika Miejsko-Gminnego Ośrodka Pomocy Społecznej ” w terminie do dnia 25 czerwca 2012r. (decyduje data faktycznego wpływu do Urzędu).

 

Oferty, które wpłyną do Urzędu po wyżej określonym terminie nie będą rozpatrywane.

Wymagane dokumenty aplikacyjne: kwestionariusz osobowy, list motywacyjny, szczegółowe CV, powinny być opatrzone klauzulą:  „Wyrażam zgodę na przetwarzanie moich danych osobowych zawartych w ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji zgodnie z ustawą  z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz.U. z 2002 r. Nr 101, poz. 926 ze zm.) oraz ustawą z dnia 21.11.2008r o pracownikach samorządowych (Dz.U.Nr 223, poz.1458 ze zm.)”.

                                                                      /-/ Ewa Dziubka

                                                               Burmistrz GiM Odolanów

Odolanów, dnia 15 czerwca 2012r.